‘उपयुक्त नहीं पाया गया’: पार्लियामेंट पैनल ने विश्वविद्यालय के पूर्णकालिक पदों के लिए अनुभवी एससी/एसटी शिक्षकों को अस्वीकृत किए जाने के मामलों की आलोचना की

नई दिल्ली: “उपयुक्त नहीं पाया गया” का संकट जारी है। और यह नए एससी/एसटी उम्मीदवारों की नियुक्तियों तक सीमित नहीं है।एक प्रमुख संसदीय समिति ने पाया है कि वर्षों से कार्यरत हाशिये के समुदायों के विश्वविद्यालय शिक्षकों को भी पूर्णकालिक पदों के लिए “उपयुक्त नहीं पाया गया” कहकर खारिज कर दिया जा रहा है, जो एससी/एसटी उम्मीदवारों को अस्वीकार करने के लिए “एनएफएस” टैग का उपयोग करने की प्रथा की फिर से निंदा करता है।अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति के कल्याण पर संसदीय समिति ने लगातार दूसरी रिपोर्ट में “एनएफएस” को दलित और आदिवासी संकाय उम्मीदवारों के खिलाफ लगातार भेदभावपूर्ण अभ्यास के रूप में पाया है।इलाहाबाद विश्वविद्यालय की जांच करते समय नवीनतम रिपोर्ट में, पैनल ने एक कदम आगे बढ़ते हुए चौंकाने वाला खुलासा किया है कि “एनएफएस” का इस्तेमाल अनुभवी शिक्षकों के खिलाफ भी किया जा रहा है। भाजपा सांसद फग्गन सिंह कुलस्ते की अध्यक्षता वाले पैनल ने कहा, “कुछ मामलों में, समिति को यह समझने के लिए दिया गया है कि एससी/एसटी से संबंधित कुछ सहायक प्रोफेसर, जिन्होंने तदर्थ आधार पर कई वर्षों तक काम किया था, उन्हें नियमित रिक्तियों को भरने के समय एक घिसे-पिटे जवाब में यह कहकर नहीं चुना गया कि वे उपयुक्त नहीं हैं और नियुक्ति के लिए अयोग्य हैं।”परिणामस्वरूप, पैनल ने सिफारिश की है कि सभी रिक्त आरक्षित संकाय पद तीन महीने में भरे जाने चाहिए। हालांकि यह निर्देश एयू के संदर्भ में है, लेकिन यह सभी केंद्रीय विश्वविद्यालयों के लिए मान्य लगता है। कुलस्ते ने टीओआई को बताया, “शिक्षा मंत्रालय ने हमें आश्वासन दिया है कि संकाय भर्ती के कारण एनएफएस को हटा दिया गया है।”यह मुद्दा हाल के महीनों में राजनीतिक चर्चा का हिस्सा रहा है, कांग्रेस नेता राहुल गांधी ने कई मौकों पर इसके बारे में बात की है और यूजीसी ने इस मुद्दे की जांच के लिए एक समिति बनाई है। टीओआई ने बताया था कि यूजीसी समिति यह सिफारिश कर सकती है कि सभी “एनएफएस” मामलों पर विश्वविद्यालयों द्वारा तर्क किया जाना चाहिए ताकि शीर्ष आयोग सुधारात्मक सुझाव दे सके।संसदीय समिति ने आगे कहा है कि सभी मौजूदा रिक्त पदों को भरने के बाद, “एससी/एसटी समुदाय की कोई भी संकाय सीट किसी भी परिस्थिति में छह महीने से अधिक समय तक खाली नहीं रहनी चाहिए।”समिति ने पाया कि उचित योग्यता और क्षमता के बावजूद, पूरी तरह से अनुभवी एससी/एसटी उम्मीदवारों को प्रारंभिक चरण में भी शायद ही कभी संकाय सदस्यों के रूप में शामिल किया जाता है। एयू में, पैनल ने पाया कि पिछले तीन वर्षों के दौरान 14 एससी/एसटी उम्मीदवारों को एनएफएस घोषित किया गया था।इसमें कहा गया है कि एनएफएस “एससी/एसटी उम्मीदवारों के मूल्यांकन की सही तस्वीर नहीं है जो समान रूप से उज्ज्वल और योग्य हैं” और इसका उपयोग चयन समिति के “गलत मूल्यांकन रवैये” के कारण भी किया जाता है। इसने विश्वविद्यालय के उच्च अधिकारियों से प्रतिभाशाली और योग्य एससी/एसटी उम्मीदवारों के प्रति अधिक सकारात्मक होने का आग्रह किया है।