‘बोर्डरूम से दूर’: AAP सांसद राघव चड्ढा ने गिग वर्कर की जिंदगी में रखा कदम; टीज़र शेयर किया

NEW DELHI: AAP MP Raghav Chadha सोमवार को एक टीज़र वीडियो साझा किया गया जिसमें उन्हें ब्लिंकिट डिलीवरी पार्टनर के रूप में कपड़े पहने हुए दिखाया गया है। क्लिप में एक गिग वर्कर के दैनिक जीवन की एक संक्षिप्त झलक पेश की गई।एक्स पर पोस्ट की गई छोटी क्लिप में राज्यसभा सांसद को कंपनी की डिलीवरी वर्दी पहने हुए और डिलीवरी एक्जीक्यूटिव के रूप में एक दिन बिताते हुए दिखाया गया है, जिसका समापन कैप्शन में किया गया है, “बने रहें।”अपने पोस्ट में चड्ढा ने लिखा, “बोर्डरूम से दूर, जमीनी स्तर पर। मैंने उनका दिन जिया। देखते रहिए!” टीज़र ने तुरंत सोशल मीडिया पर ध्यान आकर्षित किया, कई उपयोगकर्ताओं ने आप सांसद के एक गिग वर्कर के जीवन को प्रत्यक्ष रूप से अनुभव करने के प्रयास पर प्रतिक्रिया व्यक्त की।जहां कई यूजर्स ने इस कदम की सराहना की, वहीं अन्य ने सवाल उठाए। एक यूजर ने कंपनी को टैग करते हुए लिखा, “क्या राघव ने एक राइडर के रूप में साइन अप किया था या सिर्फ एक डिलीवरी पार्टनर के साथ टैग करने का फैसला किया था। यदि उसने साइन अप नहीं किया तो यह आपकी शर्तों का उल्लंघन है। एक अन्य उपयोगकर्ता ने इस भाव का स्वागत करते हुए कहा, “प्रतिनिधि नेतृत्व ऐसा दिखता है। न केवल श्रमिकों की गरिमा के बारे में बात करना, बल्कि उनकी वास्तविकताओं को प्रत्यक्ष रूप से अनुभव करना। जमीन पर सहानुभूति शीर्ष पर बेहतर नीति बनाती है। बहुत बढ़िया।”यह टीज़र गिग श्रमिकों के अधिकारों के लिए चड्ढा की मुखर वकालत के बीच आया है। कुछ ही दिन पहले, आम आदमी पार्टी के सांसद ने डिलीवरी पार्टनर्स का बचाव किया था, जो प्लेटफ़ॉर्म कंपनियों पर उचित वेतन और सम्मान की मांगों का राजनीतिकरण करने का आरोप लगाते हुए हड़ताल पर चले गए थे। उन्होंने कहा था कि गिग श्रमिकों के साथ बुनियादी अधिकार वाले कर्मचारियों के बजाय “हेलमेट वाले बंधकों” जैसा व्यवहार किया जा रहा है।
गिग कर्मचारी हड़ताल पर क्यों गए?
खाद्य और किराना वितरण प्लेटफार्मों के गिग श्रमिकों ने गिरती कमाई, असुरक्षित काम के दबाव और सामाजिक सुरक्षा लाभों की अनुपस्थिति के विरोध में नए साल की पूर्व संध्या पर देशव्यापी हड़ताल शुरू की।श्रमिकों ने कहा कि भुगतान संरचनाओं और एल्गोरिदम-संचालित प्रोत्साहनों में बार-बार बदलाव से प्रति-ऑर्डर आय में तेजी से कमी आई है, जिससे लंबे समय तक काम करने के बावजूद बुनियादी खर्चों को कवर करना मुश्किल हो गया है।एक प्रमुख मांग 10 मिनट के डिलीवरी मॉडल को हटाने की थी, जिसके बारे में श्रमिकों का तर्क है कि इससे उन्हें लापरवाही से सवारी करने के लिए मजबूर होना पड़ता है, जिससे दुर्घटनाओं, चोटों और मानसिक तनाव का खतरा बढ़ जाता है। कई लोगों ने जुर्माने, मनमाने ढंग से आईडी ब्लॉक करने और पारदर्शी शिकायत निवारण की कमी के बारे में भी शिकायत की।जबकि प्लेटफार्मों ने नए साल की पूर्व संध्या पर उच्च प्रोत्साहन और उत्सव बोनस की पेशकश की, यूनियनों ने कहा कि ये अवास्तविक लक्ष्यों के साथ अल्पकालिक उपाय थे जो लंबे समय से चले आ रहे मुद्दों को संबोधित करने में विफल रहे। गिग श्रमिक समूहों ने उचित वेतन, सुरक्षित कामकाजी परिस्थितियों, सामाजिक सुरक्षा कवरेज और श्रम कानूनों के तहत श्रमिकों के रूप में मान्यता की मांग की।हड़ताल के दौरान एक्स पर एक पोस्ट में, चड्ढा ने लिखा, “उचित वेतन की मांग करने वाले कर्मचारी अपराधी नहीं हैं। और यदि आपके सिस्टम को अपने सबसे बड़े दिन पर चलने के लिए पुलिस की आवश्यकता है, तो यह इस बात का प्रमाण नहीं है कि सिस्टम काम करता है। यह एक स्वीकारोक्ति है कि ऐसा नहीं है।” उन्होंने कहा कि वह व्यवसायों और स्टार्टअप का समर्थन करते हैं, लेकिन शोषणकारी प्रथाओं का नहीं, उन्होंने कहा, “मैं उद्योग समर्थक हूं, शोषण समर्थक नहीं।”उन्होंने तर्क दिया कि हड़ताल के दौरान लॉग इन करने वाले श्रमिकों को अनुचित परिस्थितियों की स्वीकृति के रूप में नहीं, बल्कि अस्तित्व के मामले के रूप में देखा जाना चाहिए। उन्होंने लिखा, “जब एक दिन की आय किराया, बिजली, या बच्चे की स्कूल फीस तय करती है, तो हड़ताल के दिन लॉग इन करना मंजूरी नहीं है, यह अस्तित्व है।”सांसद ने पहले इन मुद्दों को राज्यसभा में उठाया था और तब से उन्होंने सीधे डिलीवरी कर्मियों से मुलाकात कर उनके अनुभव सुने हैं। पिछले महीने, कम दैनिक आय पर कार्यकर्ता का वीडियो वायरल होने के बाद, उन्होंने अपने आवास पर एक ब्लिंकिट डिलीवरी पार्टनर की मेजबानी की, जिससे गिग इकॉनमी को लेकर बहस और तेज हो गई।
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