1)पंकज लिडू प्रबंध निदेशक एवं -विपिन लिडू लैंडमार्क क्राफ्ट्स लिमिटेड के निदेशकवह पेंच जो बदल गया: कैसे दो भाइयों ने भारत की औद्योगिक स्वतंत्रता को मजबूत किया। उन्होंने वहां अवसर देखा जहां दूसरों को निराशा नजर आई। पंकज याद करते हैं, “पूरा निर्माण उद्योग स्क्रू जैसी बुनियादी चीज़ के लिए विदेशी आपूर्तिकर्ताओं का बंधक था।”
2) डॉ. अनेल काशी मुरारका समर्पण के पीछे दूरदर्शी – सीबी मुरारका चैरिटेबल ट्रस्ट और पर्याप्त मिशनजहां बुनियादी ढांचे के नेतृत्व वाली परोपकारिता स्थायी सामाजिक प्रभाव डालती है। समर्पण के माध्यम से, उन्होंने कई राज्यों में शिवधाम श्मशान (गोरेगांव), एसी बस स्टैंड, महिला कांस्टेबलों के लिए आवास, वकीलों के कक्ष, सार्वजनिक शौचालय और मंदिर परिसरों का निर्माण किया है – गरिमा और सामुदायिक सशक्तिकरण में निहित परियोजनाएं। एम्पल मिशन के माध्यम से, वह शिक्षा, समावेशन, स्वच्छता और आजीविका कार्यक्रमों के लिए चैंपियन हैं एसिड अटैक सर्वाइवर्स, दिव्यांग और ट्रांसजेंडर व्यक्तियों सहित हाशिए पर रहने वाले समूह। उनकी स्व-वित्त पोषित, गरिमा-संचालित पहल दीर्घकालिक परिवर्तन और राष्ट्र-निर्माण पर ध्यान केंद्रित करके सीएसआर को फिर से परिभाषित करती है – एक समय में एक समुदाय।
3) डॉ. विनय एम. अग्रवाल आईएसबीएम विश्वविद्यालय के संस्थापक और चांसलर हैं. कंप्यूटर साइंस में पीएचडी, एमबीए और बीई की डिग्री हासिल करने के बाद, वह एक मान्यता प्राप्त शिक्षाविद् और दूरदर्शी नेता हैं। उनके नेतृत्व में, आईएसबीएम विश्वविद्यालय को भारत सरकार के मानव संसाधन विकास मंत्रालय द्वारा 2017 में “सर्वश्रेष्ठ आगामी विश्वविद्यालय” के रूप में स्वीकार किया गया है। वह नवीन शिक्षण कार्यक्रमों और अनुभवात्मक शिक्षा पर ध्यान केंद्रित करके शिक्षा में बदलाव लाने के लिए प्रतिबद्ध है। भारत में शिक्षा में उनके योगदान के लिए उन्हें शिक्षा भारती पुरस्कार (2010) और भारत विकास रत्न (2012) जैसे प्रतिष्ठित पुरस्कारों से सम्मानित किया गया है। 2016 में, उन्हें वर्ल्ड बुक ऑफ रिकॉर्ड्स, यूके द्वारा दुनिया के सबसे कम उम्र के यूनिवर्सिटी चांसलर के रूप में मान्यता दी गई थी।
4) डॉ. गणेशन जेगन्नाथन आइडियल फ्लो कंट्रोल प्राइवेट लिमिटेड (आईएफसीपीएल) के प्रबंध निदेशक हैं। वाल्व नवीनीकरण, परीक्षण और इन-सीटू सेवाओं में विशेषज्ञता वाली चेन्नई स्थित एक अग्रणी कंपनी। 15 वर्षों से अधिक के अनुभव के साथ, उन्होंने IFCPL को BHEL, अदानी, जिंदल, टाटा और विभिन्न राज्य बिजली बोर्डों सहित प्रमुख औद्योगिक खिलाड़ियों के लिए एक विश्वसनीय भागीदार में बदल दिया है। नवाचार और गुणवत्ता के प्रति उनकी प्रतिबद्धता ने IFCPL को भारत में स्टीम वाल्व परीक्षण और सर्विसिंग में अग्रणी के रूप में स्थापित किया है। उनका नेतृत्व कंपनी से परे तक फैला हुआ है, क्योंकि वे सक्रिय रूप से स्टार्टअप्स का मार्गदर्शन करते हैं और इंजीनियरिंग क्षेत्र के विकास में योगदान देते हैं। उनकी उद्यमशीलता उत्कृष्टता के सम्मान में, उन्हें 2024 में साउथवेस्टर्न अमेरिकन यूनिवर्सिटी द्वारा इनोवेटिव उत्कृष्टता में बिजनेस में डॉक्टरेट की उपाधि से सम्मानित किया गया।
5) श्री राजेश जॉनी ब्रांचएक्स के दूरदर्शी सीईओ और सह-संस्थापक हैं। भारत का पहला AI-संचालित नियोबैंक 14 मिलियन खुदरा विक्रेताओं को सशक्त बनाने के लिए समर्पित है। ब्रांचएक्स स्थानीय भाषाओं में आवाज-संचालित, एआई-सक्षम व्यवसाय अंतर्दृष्टि प्रदान करके स्थानीय किराना व्यवसाय करने के तरीके को बदलने की राह पर है। ग्लोबल फिनटेक फेस्ट और वर्ल्ड एआई समिट जैसे वैश्विक मंचों पर लगातार वक्ता, राजेश ज़ेनी, एक्सपेंडिफ़ी और ट्रामो जैसे प्लेटफार्मों के साथ समावेशी वित्त को फिर से परिभाषित कर रहे हैं। उनका मिशन: प्रत्येक भारतीय के लिए बुद्धिमान बैंकिंग को सुलभ बनाना, चाहे उनका स्थान या पृष्ठभूमि कुछ भी हो।
6) सुश्री पूनम शर्मा:-चेयरपर्सन एक्यूरेट ग्रुप ऑफ इंस्टीट्यूशंस। जहां उन्होंने 2006 में पहला संस्थान स्थापित किया और तब से एक बहु-संस्थान शैक्षिक समूह के रूप में इसके विकास की देखरेख की है। उन्होंने इंटरनेशनल बिजनेस मैनेजमेंट में एमबीए किया है और अपने सिद्धांतवादी, दूरदर्शी नेतृत्व के लिए जानी जाती हैं, उन्होंने छात्रों की संख्या 300 से बढ़ाकर लगभग 4,500 कर दी है। उनके काम ने कई पुरस्कार जीते हैं, जिनमें शिक्षा में परिवर्तन में उनके योगदान के लिए “शिक्षा में उत्कृष्टता के लिए देवी पुरस्कार” भी शामिल है।
7) मिस मांडवी संजय मिश्रा रेडमोंक वेलनेस प्राइवेट लिमिटेड की दूरदर्शी निदेशक हैंमुंबई स्थित एक वेलनेस स्टार्टअप की स्थापना अगस्त 2025 में हुई थी। एक गृहिणी से एक उद्यमी में परिवर्तित होते हुए, उन्होंने समग्र स्वास्थ्य और सौंदर्य सेवाओं के माध्यम से व्यक्तियों को सशक्त बनाने के मिशन के साथ रेडमॉन्क वेलनेस लॉन्च किया। ग्राहक-प्रथम दर्शन द्वारा निर्देशित, वह सतत विकास और प्रामाणिक सेवा पर जोर देती है, यह सुनिश्चित करते हुए कि प्रत्येक ग्राहक अनुभव कंपनी के मूल मूल्यों को दर्शाता है। उद्देश्य-संचालित व्यवसाय के प्रति उनकी प्रतिबद्धता को मान्यता मिली है, जिसमें असाधारण ग्राहक सहायता के लिए पुरस्कार भी शामिल है। वह वेलनेस उद्योग में स्थायी प्रभाव डालने के लक्ष्य के साथ जुनून के साथ रेडमोंक वेलनेस का नेतृत्व करना जारी रखे हुए है।
8) नेतृत्व और नवाचार का बहुआयामी चमत्कार। सुश्री चांदनी कपाड़िया, कार्यकारी निदेशक, जीएलएस विश्वविद्यालय एक गतिशील नेता और दूरदर्शी, ने फैशन से लेकर शिक्षा और कानून तक कई क्षेत्रों में उत्कृष्ट प्रदर्शन किया है। उनकी यात्रा नवाचार, सशक्तिकरण और व्यवसाय में महिलाओं के लिए अवसर पैदा करने की प्रतिबद्धता का उदाहरण है। चांदनी कपाड़िया एक उल्लेखनीय पेशेवर हैं जो विभिन्न भूमिकाओं को सहजता से एकीकृत करती हैं: नेता, वकील, डिजाइनर, शिक्षाविद् और वक्ता।
9) डॉ उदयराज मिश्रा, संस्थापक और सीईओ, अमर एक्वेटिक. मछली कोलेजन के देश के पहले और सबसे पुराने उत्पादक के रूप में, अमर एक्वाटिक शुद्धता और उत्कृष्टता का पर्याय है, जो अपने विश्वसनीय “डायमंड” ब्रांड के तहत 100% प्राकृतिक मछली-व्युत्पन्न उत्पादों की पेशकश करता है। समुद्री भोजन, कपड़ा, स्वास्थ्य और पोल्ट्री उद्योगों में अनुप्रयोगों की एक श्रृंखला के साथ, कंपनी ने उच्च मानक स्थापित किए हैं जिन्हें अब घरेलू और अंतरराष्ट्रीय स्तर पर व्यापक रूप से मान्यता प्राप्त है।
10) खालिद खान, पीपीपीएल के अध्यक्ष और प्रबंध निदेशक भारत में लॉजिस्टिक्स में क्रांति की शुरुआत। खालिद के नवोन्मेषी दृष्टिकोण, नई तकनीक के प्रति अनुकूलन और स्थिरता के प्रति गहरी रुचि ने दक्षता में मौलिक सुधार किया है, जिससे लॉजिस्टिक्स क्षेत्र में बदलाव आया है।हाई-टेक मशीनरी, कुशल जनशक्ति, परियोजनाओं के प्रबंधन की जानकारी और उनकी उत्पादकता में बढ़ोतरी ने 100 एमएमटी + पारादीप पोर्ट की सफलता की कहानी में योगदान दिया है और अब इस रिकॉर्ड को पार कर भारत में नंबर 1 पोर्ट बन गया है।अस्वीकरण: नवभारत टाइम्स द्वारा निर्मित सामग्री
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