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एम्स में 3 में से 1 फैकल्टी पद खाली; 17,000 से अधिक गैर-संकाय पद भी खाली

एम्स में 3 में से 1 फैकल्टी पद खाली; 17,000 से अधिक गैर-संकाय पद भी खाली

नई दिल्ली: भारत के प्रमुख अखिल भारतीय आयुर्विज्ञान संस्थान (एम्स) में हर तीन संकाय पदों में से लगभग एक खाली है, केंद्र ने राज्यसभा को सूचित किया, जिससे पुराने और नए स्थापित दोनों संस्थानों में बड़े स्टाफ की कमी का पता चलता है।श्री गोला बाबूराव के एक प्रश्न के लिखित उत्तर में, स्वास्थ्य राज्य मंत्री श्री प्रतापराव जाधव ने 20 परिचालन एम्स में स्वीकृत, भरे और रिक्त पदों का संस्थान-वार विवरण पेश किया।डेटा से पता चलता है कि देश भर में संकाय की भारी कमी है। देश के प्रमुख संस्थान एम्स नई दिल्ली में 1,306 स्वीकृत संकाय पदों में से 446 पद खाली हैं। जोधपुर में 184, मंगलागिरी में 138, नागपुर में 135, कल्याणी में 134 और ऋषिकेश में 126 रिक्तियां हैं।नए संस्थान विशेष रूप से तनावपूर्ण दिखाई देते हैं। एम्स मदुरै में 183 की स्वीकृत संख्या के मुकाबले केवल 70 संकाय सदस्य हैं, जिससे 113 पद खाली हैं। राजकोट में 105, रायबरेली में 98 और गोरखपुर में 96 संकाय पद रिक्त हैं।कमी गैर-संकाय पदों में और भी अधिक स्पष्ट है, जिसमें नर्सिंग स्टाफ, तकनीशियन, प्रशासनिक कर्मचारी और अस्पताल के कामकाज के लिए आवश्यक सहायता सेवाएँ शामिल हैं। 20 एम्स में 17,205 गैर-संकाय पद खाली हैं।अकेले एम्स नई दिल्ली में 2,542 गैर-संकाय रिक्तियां हैं। ऋषिकेश में 1,144, पटना में 1,132, रायपुर में 1,069, भुवनेश्वर में 1,026 और कल्याणी में 1,050 पद खाली हैं। एम्स मदुरै में, 911 स्वीकृत गैर-संकाय पदों में से केवल 40 भरे हुए हैं, जिससे 871 रिक्तियां बची हैं।मंत्रालय ने कहा कि पदों का निर्माण और भर्ती एक सतत प्रक्रिया है। प्रत्येक एम्स में संकाय भर्ती आयोजित करने के लिए अपने संबंधित अधिनियम के तहत एक स्थायी चयन समिति गठित की जाती है।कमियों को दूर करने के लिए, सरकार ने नए एम्स में अनुबंध पर 70 वर्ष तक के सेवानिवृत्त संकाय को शामिल करने की अनुमति दी है। शिक्षण उद्देश्यों के लिए अन्य संस्थानों से प्रोफेसरों को लाने के लिए एक विजिटिंग फैकल्टी योजना शुरू की गई है। नर्सिंग अधिकारियों की भर्ती नर्सिंग ऑफिसर भर्ती सामान्य पात्रता परीक्षा (एनओआरसीईटी) के माध्यम से आयोजित की जाती है, जबकि ग्रुप बी और सी गैर-संकाय पद एक सामान्य भर्ती परीक्षा (सीआरई) के माध्यम से भरे जाते हैं। जूनियर और सीनियर रेजिडेंट्स का चयन वर्ष में दो बार INI-CET और INI-SS परीक्षाओं के माध्यम से किया जाता है।यह खुलासा ऐसे समय में हुआ है जब एम्स संस्थान तेजी से विस्तार कर रहे हैं, मरीजों का भार, शैक्षणिक सीटें और सुपर-स्पेशियलिटी सेवाएं बढ़ रही हैं। रिक्तियों का पैमाना इस बात को लेकर चिंता पैदा करता है कि क्या कर्मचारियों का स्तर बुनियादी ढांचे के विकास और तृतीयक स्वास्थ्य देखभाल की बढ़ती मांग के साथ तालमेल बिठा रहा है।

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